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Storemanagement

Der Storemanager (m/w/d) oder Filialleiter (m/w/d) ist im stationären Modehandel für sämtliche Abläufe innerhalb eines Ladengeschäfts oder auf einer großen Fläche in einem Warenhaus verantwortlich.

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Er plant, organisiert und überwacht sämtliche Geschäftsaktivitäten vor Ort und ist Ansprechpartner für alle Mitarbeiter. Mit seinem Verkaufstalent sowie seiner offenen Art begeistert er Kunden und Kollegen gleichermaßen.

Als Führungskraft trägt er die Verantwortung für langfristigen wirtschaftlichen Erfolg des jeweiligen Hauses und organisiert selbstständig die Personalstruktur sowie das Kunden- und Servicemanagement in einem Shop. Potenzielle Arbeitgeber gibt es über die gesamte Bundesrepublik verstreut, von Oberammergau bis Sylt, von Bautzen bis Aachen.

Ob Textil-Fachhandel, Modehaus, Sportgeschäft, Kauf- oder Warenhaus – die wirtschaftliche Entwicklung in Retail (Einzelhandel) und Wholesale findet fortlaufend in Abstimmung mit zentral organisierten Vorgaben statt. Um den Absatz von Sortiment und Kollektionen zu erhöhen, arbeiten Storeleiter/in mit dem Area Management, der Gebietsverkaufsleitung und dem Zentraleinkauf des Mutterunternehmens zusammen. Sie verfolgen konkrete Planziele und arbeiten durch Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen (KPIs) an der Erhöhung von Umsatz und Ertrag. Der Shopleiter legt dabei die Strategien für die Verkaufssteigerung fest, wie Rabatte, Sonderangebote und Werbekampagnen, oder beispielsweise Bonus-Zahlungen für die Angestellten bei besonders guten Leistungen.

Bewerber sollten Interesse an modischen Themen haben, einen hohen Servicegedanken leben, unternehmerisch denken, kontaktfreudig sein und über Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung verfügen. In der Regel ist eine Ausbildung im Textileinzelhandel Voraussetzung, doch auch vergleichbare Erfahrungen in anderen Dienstleistungsbereichen ermöglichen einen Einstieg. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium wird gerne gesehen, ist jedoch kein Muss. Berufserfahrung auf vergleichbarer Fläche oder mit ähnlicher Angestelltenzahl sind zumeist Bedingung. Spezialisierungen in den Bereichen DOB, HAKA, Kinderbekleidung, Sport oder Schuhe sind stets von Vorteil.

Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Verantwortung im Handel zu übernehmen? Dann bewerben Sie sich noch heute auf eine der ausgeschrieben Stellen als Storemanager oder Filialleiter.

Wir wünschen viel Erfolg!

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Informationen zur Anzeige:

Store Manager*in (m/w/d)
Hamburg
Aktualität: 28.02.2023

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28.02.2023, MYMARINI GmbH
Hamburg
Store Manager*in (m/w/d)
Fachliche und disziplinarische Leitung des Store Teams, einschließlich der Personaleinsatzplanung Kennzahlenunterstützte Sicherung des wirtschaftlichen Erfolges für Deinen Store Budgetverantwortung Optimierung des Sortiments, Einkauf von Zusatzmarken und Erreichen der gesetzten Umsatzziele Umsetzung der Marketingaktivitäten sowie der Warenpräsentation im Store nach den Vorgaben des Kreativteams (z.B. MYMARINI Forest, Inspiring Women, etc. ) Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Kund*innen bei ihrem Besuch in unserem Flagshipstore Sämtliche Kassenvorgänge inklusive Verkauf, Reklamation etc. Kassenabschluss & Berichte Koordinierung des täglichen Business ́ Aktiver Verkauf Planung & Umsetzung von Verkaufsfördernden Events im Store (z.B. Community Events, Storegeburtstag) Aufbau und Pflege des Kund*innen-Stamms Pflege des Google Business Store Accounts Motivierung, Coaching und Weiterentwicklung Deines Teams
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalführung und Storeleitung im Modehandel oder in einem vergleichbaren, serviceorientierten Umfeld Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast das Budget stets im Blick Du kannst Dich gut in neue Systeme einarbeiten - bestenfalls hast Du Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und Kassensystemen Du behältst den Überblick und erkennst, auch ohne detaillierte Vorgaben, was zu tun ist. Der Umgang mit Kund*innen und deren Beratung bringt Dir Freude Du setzt Dir und deinem Team klare Ziele und stellst sicher, dass diese erreicht werden Du hast ein freundliches und zuvorkommendes Auftreten Auch samstags zu Arbeiten ist für Dich kein Problem Kommunikationsstärke und Leidenschaft für nachhaltige Mode runden Dein Profil ab

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